衡水西收费站：多措并举，促转变

近日，为进一步强化全体职工日常行为规范，严肃工作纪律，衡水西收费站从内务管理入手，通过规范内务标准，提高内务质量，有力促进作风纪律转变。

制度先行，让行为符合标准。坚持以准军事化标准整理内务，对《内务卫生管理制度》逐条梳理，落实任务，明确责任，确保“人人有责任，人人有任务”，实现内务管理工作的正规化、规范化，为全体职工养成好的行为习惯建立起了规范标准，也为提升全站内务管理工作提供了制度支撑。

思想引领，让思想影响行为。以持续开展“收费额、收费队伍形象、精气神”三提升活动为契机，以加强日常检查为抓手，将抓好队伍管理、做好内务卫生作为强化队伍建设的基本要求，从思想根源上端正大家对待内务管理的态度，让职工重新认识内务管理的重要性，从而消除部分职工消极懈怠的思想，不断深化“内务整齐从我做起，卫生清扫人人有责”的思想认识。

检查助力，让标准成为习惯。为保障内务管理要求落实到位，实行宿舍人员自查，考核小组每天定期、不定期检查等考核制度,严肃考核纪律，每次检查后，对于不合格的以稽查通报的形式将进行考核通报，并将检查考核结果纳入星级考核，与绩效挂钩。建立长效机制，进一步增强了职工维护内务卫生环境的主动性、自觉性，实现内务管理常态化。

“出门看队伍，进门看内务”。相信通过强化内务整理，培养职工细致严谨的工作作风，定会为今后各项工作的开展，奠定下良好的基础，衡水西收费站一定会以全新的姿态、高昂的斗志、饱满的精神，开创新的局面。（秦红）