7月5日,根据分公司《2024年“创一流,争第一”劳动竞赛及首届岗位技能比武实施方案》,为深入贯彻文件精神,充分激发职工劳动热情,进一步提升全体职工综合素质和专业技能,冀州南站组织开展多项措施积极备战岗位技能比武,再掀业务知识学习热潮。
一是落实学习计划。以班组为单位每天下白班由班长带领各班组进行业务知识学习,针对部分重点知识进行培训,在前期自学的基础上进行重点复习。
二是加强学习质量。每天下白班组织职工在会议室进行不少于一小时的学习交流活动,交流学习过程中的模糊知识点和易错点,归纳总结,取长补短,提升学习质量。
三是加强日常考核。每天组织各岗位人员进行一次小测试,通过考核云平台模拟考试,找准职工易错知识点,进行集中讨论,以考促学,检验学习效果。(卢国宁)
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