衡水北收费站开展企业文化专题培训切实发挥企业文化引领作用

10月15日，为进一步提升职工对集团公司企业文化的认同感，切实增强广大干部职工的归属感，衡水北收费站开展企业文化专题培训，做到全员覆盖，全员受教，人人学有所获。

此次培训以站务会为依托，针对性组织开展《企业文化执行手册》培训学习，促进职工对企业文化核心理念的全面学习、深刻理解、积极认同和有效践行。全体干部职工纷纷表示将积极宣传贯彻企业文化，从自身做起，从小事做起，以实际行动践行企业文化理念。

会议要求，一要以上率下，树立标杆。党员干部充分发挥先锋模范作用，引领带动全体职工争做“同行”文化的传播者和践行者。二要全员参与、深入学习。充分认识学习贯彻企业文化的重要性和必要性，深刻理解企业文化理论体系内容及重大意义，真正做到入脑入心。三要强化宣传，营造氛围。在站内显著位置规范布设文化理念，达到时时可见、处处可学的效果，利用宣传栏、LED屏等全方位宣传展示企业文化，营造浓厚的宣贯氛围。四要融会贯通，推动落实。把“同行”文化理念体系全面融入主责主业、多元拓展、创新创效等各领域全过程，引导职工增强服务意识，提高工作效率和质量水平。

通过这次培训，进一步加深了干部职工对企业文化内涵的深刻认同和理解，为推进文化落实、激发干事创业激情奠定了良好基础。（李尊）