稽核管理中心召开2026年“创一流、争第一”劳动竞赛暨第三届岗位技能比武动员部署会

6月3日，为进一步夯实稽核队伍业务能力，精进岗位业务技能，激发全体稽核人员比学赶超、奋勇争先的工作热情，稽核管理中心召开2026年“创一流、争第一”劳动竞赛暨第三届岗位技能比武动员部署会。

会上传达了分公司2026年“创一流、争第一”劳动竞赛暨第三届岗位技能比武动员部署会会议精神，明确了本次劳动竞赛聚焦实战实效设置核心比拼指标，重点围绕稽核治逃辆次、治逃金额、人均工作贡献率、部级稽核工单合规抽查合格率、部级异议工单未处理合规率、大案要案查办数量及涉案金额等关键维度开展综合比拼，全方位、立体化检验稽核人员业务功底、实操能力与攻坚水平。

会议强调，一是提高思想认识，压实工作责任。全体人员要高度重视本次竞赛活动，将竞赛作为一次自我检视、自我提升的重要契机，摒弃松懈思想，主动查漏补缺，全身心投入赛前备战和赛事比拼中。二是深耕业务本领，锤炼过硬能力。立足稽核岗位工作实际，系统梳理稽核政策规范、治逃业务知识、系统操作流程，熟练掌握部、省级稽核平台操作技巧，坚持理论学习与实操演练双向发力、双向提升，做到理论功底扎实、实操技能精湛。三是强化成果转化，提升工作质效。坚持“以赛促学、以赛促练、以赛促干、以赛促优”核心目标，杜绝形式主义，聚焦实战实效。在比拼中互学互鉴、取长补短，认真总结优秀工作经验、梳理自身短板不足，将竞赛成果切实转化为破解稽核难点、提升治逃成效、规范工单处置的实际效能，全面推动稽核工作再上新台阶。

下一步，稽核管理中心将常态化开展岗位练兵、业务实训、技能比拼活动，持续锻造高素质、专业化稽核治逃铁军，全力筑牢高速通行费征管防线，为企业高质量发展贡献稽核力量。